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2010老板开豪车抢员工，2012招工局长上门劝工，2014劳务市场供销两旺，2015找工遇寒流，2016招工数与薪水双降。真的是年年岁岁花相似，岁岁年年工不同，短短五年时间，中国的劳务市场经历了怎样的变迁？义乌劳务市场可谓中国当代打工状况的一个缩影。
在不少人眼里，义乌货就是廉价商品的代表。每件商品只赚些许利润，靠走量来赚钱。在不少货物的背后，是一个个劳动密集型企业日以继夜的加工、加工、再加工。
因此，义乌有很多企业、厂家、公司都是需要大批的人才和工人。位于义乌市香山路389号的义乌市人才市场就承担着为当地劳动密集型企业招揽民工的重任，每年来义务求职的农民工数不胜数。
正月初五，过节气氛尚未散去，在义乌劳务市场招聘大厅里，工作人员告诉记者，今天，用人单位早早就来到市场，挂招聘启事、发宣传单……来现场招聘的企业近500家，其中有100多家较大规模企业，仅这些企业就提供岗位1万多个，像浪莎集团就有3000个岗位急需招人。
2012年2月22日，云南曲靖市沾益县人力资源和社会保障局副局长，专门负责县里的劳务输出。作为劳务工作站站长，每年的春节前后，向乡亲们介绍义乌的工作岗位。在陈家顺的动员组织下，去义乌打工的第一批85人已经在正月初八到达了义乌。春节过后，陈家顺又一次下乡，要收上第二批269人的身份证，给他们买到义乌的火车票。
元宵刚过，浙江义乌人力资源市场就出现数千企业摆摊招工、上万求职大军找工作的壮观情景。不少企业为解用工燃眉之急，纷纷打出温情牌，以吸引更多求职者应聘。
2月23日是年初五，但在义乌人力资源市场门前已是人山人海。义乌是周边县市打工者找工作的枢纽，与往年不同，今年招工的单位却异常少，除了几家餐饮单位外，其它的单位似乎还未上班。“今年的工作比往年难找。”这是找工人员的普遍感受。
大年初五，义乌人力资源市场尚未开门，由于企业订单减少，推迟开工很是普遍。职业中介称，厂里效益不好，招人的企业很少，招工数跟往年比下降40%以上。不但招工数下降，而且企业给工人开出的薪水也有所下降，但劳动强度却没有减少。